适合上海超米投资管理有限公司的企业培训课程

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——WBS法则

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  美世在线课堂——人才管理学习包

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  让下属比你还积极

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• Flink部署及作业提交
• 模块八：组织激励
• 基础管理才智
• 基础管理才智
• 优先之选——【选区】
• 软件测试工程师就业面试指导
• 从0到1，搭建社群体系
• 信息安全概念
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 客户关系管理
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 9.预算的监督、检查与调整
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• Spark性能优化的道与术

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%