适合杭州昱兴科技有限公司的企业培训课程

• 

  ChatGPT赋能人力资源在线课程

  • 在线课
• 

  新形势下店长能力提升之道

  • 在线课
• 

  把华为IPD用在企业培训上

  • 在线课
• 

  民俗传统与乡村振兴

  • 在线课

• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 章节3：制定计划
• 把能力建在组织上-引言
• 深度学习
• 入库收货
• 发刊词
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 销售谈判
• 资本市场：股票资本市场
• 第 2 章：认识你的时间
• 5.预算编制
• RN混合架构原理剖析与应用
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 知识萃取
• 高效团队的凝聚者
• 第二章：战略

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%