适合江苏顺宇智能科技有限公司的企业培训课程

• 

  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

  • 在线课
• 

  如何打造A级门店：服务行业发展的黄金新路径

  • 在线课
• 

  工伤认定概述

  • 在线课
• 

  危险化学品事故预防

  • 在线课

• 发刊词
• 演讲倒计时：第5天
• 章节1
• 第五模块：拴心留才
• 销售管理
• 第11章 课程总结与面试问题
• 时间管理
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 章节3：制定计划
• 升级认知
• 4.审前准备阶段
• Android消息机制与类加载
• 当下企业成本现状与挑战
• 设计模式和单元测试
• 结构化战略思维
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%