适合深圳市绿景酒店有限公司的企业培训课程

• 

  新会计准则下税会协调管理

  • 在线课
• 

  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

  • 在线课
• 

  阿米巴运行设计与行业设计

  • 在线课
• 

  利润不是管理的目标

  • 在线课

• 项目管理-项目管理导论
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 投资银行服务的崛起
• Python的函数
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 采购生产与交付后活动
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• yapi文档管理、gorm详解
• 模块五、策略评估
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 第二关：初入市场
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 课后总结
• 项目管理-项目目标
• 竞业限制—概要及法律框架
• 婚姻家庭是后院，稳定和谐很重要
• AI设计：没审美也能搞定商业设计

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%