适合中缀（深圳）建设集团有限公司的企业培训课程

• 

  结构故事思维　成就精彩课程呈现

  • 在线课
• 

  “一带一路”法律实务

  • 在线课
• 

  北交所上市实务

  • 在线课
• 

  客户服务随身学系列课

  • 在线课

• 第五章 表格处理与图文混排技巧
• 第二周：认知的升级
• 迭代
• 模块六、做出决策
• 古希腊的哲学
• 章节4 业务能力提升
• 在Python中使用迭代
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• Spark流处理面试三两事
• 发刊词
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 项目执行：项目日记
• 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 第一章 总则

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%