适合北京金城湾餐饮服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 第13章 预售销售额、调整运营策略
- S06 透视表，数据分组有诀窍
- 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
- 情绪管理
- 框架和演示
- 查找与引用函数应用技巧
- Hadoop之初识MR
- 第三章 样式与自动创建目录技巧
- 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
- 章节9
- 人才盘点
- 先导篇
- 第 5 章 要事优先
- 9.风险导向内控体系的构建
- 目标与关键成果法（OKR）
- 第6章 集合排序、泛型与多线程
- 基础篇
- 章节3：money篇
- 4.产品结构分析中的关键指标
- MS008
适合北京金城湾餐饮服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合北京金城湾餐饮服务有限公司的企业培训系统
more >- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 企业培训考试系统
支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
