适合杭州良隆农业开发有限公司的企业培训课程

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  别让屏幕脸摧毁你的容颜

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  缺勤管理系列课

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  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

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  新能源汽车设计基础系列课程

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• Spark Streaming进阶与案例实战
• 走进移动端架构师
• 绩效评估与激励
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 绩效评价与改进
• 服务行业发展的黄金新路径
• 线性回归实例
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 项目管理基础
• 数字风控
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 模块三：工具篇
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 实用社交的方法与艺术
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%