适合江苏经典乐庭餐饮有限公司的企业培训课程

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  生态文明与科学技术

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  汽车销售与服务

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  IPO前期规范财务衔接

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  战略是管理者第一工程：找路径

  • 在线课

• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• TPM的实施与推进（下）
• 四、项目执行与控制过程
• 质量管理检查、分析、评价和改进
• 数学计算函数的运用
• 第三章 海外经营团队管理—团队建设
• 人才选拔技术
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 中企赴英国投融资精要(下)
• 选题技巧及写作思路
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 第四章：销售人员教练
• 公司领导需要做哪些配合
• 开发技能拓展
• 分析要因
• 基础管理才智
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• 结束语
• 创建公司简介文稿
• 会议工具包

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%