适合深圳市慧桃虹餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  实践型教练领导力

  • 在线课
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  工伤保险概述

  • 在线课
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  敏捷内训师培养——精准开发

  • 在线课
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  向世界一流企业学精益管理

  • 在线课

• 1.财务转型维度
• 精致服务的能力
• 口头表达
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 投资银行服务的崛起
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 领导作用
• 第10章 Hadoop3.x新特性
• 时间管理
• Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
• 坚定自信
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 第二章 应对压力 塑造心理韧性
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 项目规划
• 章节3：“管”理团队
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%