适合北京格瑞艾尔科技有限公司的企业培训课程

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  销售概念与策略

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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

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  IPO前期规范财务衔接

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  手把手教你，遭遇这4类面谈对象该咋办

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• 第三章 商业环境相关者分析
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 智能网联汽车专业课程信息化教学资源应用
• 置信区间
• 谋略智赢
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 二、项目启动过程
• 概述
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 投资并购重组精讲
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 精确需求的能力
• 执行转破产与管辖法律实务
• 资本资产定价模型
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 建立杠杆收购模型
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%