适合江苏星晟房地产开发有限公司的企业培训课程

• 

  脊梁正，不生病

  • 在线课
• 

  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

  • 在线课
• 

  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

  • 在线课
• 

  和秋叶一起学AIGC通识课

  • 在线课

• 绩效评估
• 整体总结回顾
• 把脉企业可持续发展
• 环境因素及控制措施1
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 自回归模型（AR）
• 坚定自信
• 绩效执行与沟通
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• ChatGPT招聘实战
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 新能源汽车维修的高压安全防护
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 把能力建在组织上-引言
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• Excel-01 Excel篇课前导读
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%