适合浙江鸿驰钢结构有限公司的企业培训课程

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  领导力随身学系列

  • 在线课
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  爱美就要“妆”出来

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

  • 在线课
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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》

• 引流篇
• 供应链管理
• 区块链商业应用简介
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 发刊词
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 了解自我和他人
• 章节2
• 三层代码结构
• 组合
• 10.全面预算分析与考核
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 【第2章】文本录入与格式设置
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 终极说服：技巧与工具
• 情绪如把刀，日夜受煎熬
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类
• 社群工具篇
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%