适合山东麦佳士餐饮有限公司的企业培训课程

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  精准销售—销售过程分解训练

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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

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  健康中国行动之十五：传染病及地方病防控行动

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  跟松哥上讲台—演讲表达篇

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• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 盘存管理系统
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 函数篇
• 打牢基础：核心会计学原理
• 第二关：初入市场
• 情绪管理
• 商业战略：行业生命周期模型
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• TPM概论与八大特征
• 第6章 Hadoop项目实战
• 会议管理-会议案例
• 开篇介绍
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 客诉管理机制全剖析
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 市场策略篇
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%