适合调兵山市万川房地产开发有限公司的企业培训课程

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  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

  • 在线课
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  卓越的项目管理应用与实践

  • 在线课
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  职场演说力：公众表达与呈现技巧

  • 在线课
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  研发人员产品创新与思维训练

  • 在线课

• 市场营销：促销决策
• 了解自我和他人
• 10个数值类型设置技巧
• 设定目标
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
• 章节4
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 章节2
• 章节3：数据建模分析
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 使用回归进行金融分析
• 1.收入确认和计量的五步法
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 发刊词

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%