适合苏州苏瓯物业管理有限公司的企业培训课程

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  打造高绩效教练型领导力-线上沙龙回放

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  内审沟通方法与技巧

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  李汉柱：企业安全降税黄金法则

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  销售大赢家之销售致胜谈判技巧

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• 口头表达技巧
• 企业内部控制
• 时间管理
• K均值聚类
• 章节4:动态仪表板制作
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 加密货币背后的原理
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• ISO13485标准详解
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 什么是审计沟通
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 实战环境搭建
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 章节1
• 会议成果管理
• 个人效能
• 推进落地

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%