适合邢台车怡信息技术服务有限公司的企业培训课程

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  “互联网+人社”2020行动计划

  • 在线课
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  跟博世学工业4.0智造

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  中标打通关：破解投标81个关键节点

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  项目管理实战：从方法到应用

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• 透视表排序与数值计算
• 投资银行追求的策略
• 商业战略：SWOT分析框架
• 变现篇
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 4.行动计划制定
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 第二部分：共享财务
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 层次分明——【图层】
• 管理进阶能力升级
• 模块二：组织设计
• 解决方案销售核心
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• APQP破冰之旅
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%