适合源农（广东）农业科技发展有限公司的企业培训课程

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  一带一路与安徽企业发展机会

  • 在线课
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  作业场所生物因素的危害与防范

  • 在线课
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  赢在组织：从人才发展到组织发展直播回放

  • 在线课
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  客户关系致胜经营

  • 在线课

• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 会议流程化
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 让沟通更有力量
• 顾客的情感和逻辑
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 如何使用Numpy从零开始构建神经网络
• 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 自我管理
• 高效团队的凝聚者
• 三、善用精益管理工具
• 层次分明——【图层】
• 时间管理
• 发刊词
• 模块六：规划行动
• 第4章 乘客下单与司机抢单（计算最佳线路，预估里程、定向接单、自动抢单，应有尽有）
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 模块四、制定策略

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%