适合贵州工匠家网络信息技术有限公司的企业培训课程

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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

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  出色会议表现系列课

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  BSA战略解码：深度解析业务策略，让战略规划真正落地

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  云学堂大师小课——5G时代的组织修炼

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• 采购四级降本：共享共建降本
• 排版要素基本功：美化文字，颜色与图形
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 坚定自信
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 投资并购重组精讲
• SQL连接
• 项目管理-项目目标
• 演讲倒计时：第10天
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 销售流程
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 第10章 建立电商会员体系
• 估值：计算企业价值，股权价值和每股价格
• 信息协同
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 章节3 规章制度合法有效的程序

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%