适合上海耀蓁科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第7章 需求落地第3步:写文档
- 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
- 申请注册商标应当遵循诚信原则,抢注他人商标不可取
- 执行转破产与管辖法律实务
- 第9章 代金券管理与发放(避免超售发放代金券,并且实用实销)
- S06 透视表,数据分组有诀窍
- 正确地销售策略
- 说服跟进
- 第11章 掌握测试基本工具,给组件库添加单元测试
- 四、坚持精益持续改善
- 创意排版:如何让你的图表,动画更有魅力?
- 第32章 脚手架组件发布功能开发
- 模块四 跨越鸿沟,突破创新的终极奥义
- 3.生产成本控制的重心
- 基础管理才智
- 了解自我和他人
- 跨部门协作和人际影响力
- 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗?
- 2.认识资产负债表
- ChatGPT招聘实战
适合上海耀蓁科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合上海耀蓁科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%