适合贵州思南锦宏餐饮服务有限责任公司的企业培训课程

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  职业健康安全管理体系

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  管理高手攻略之销售管理

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  打造成功职场形象

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  人在职场　心能做主

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• 第31章 计算机图形学初级
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• yapi文档管理、gorm详解
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 突破情绪的迷障
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 模块五：班组长的精益进阶
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 教授式销售
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 领导力基本概念
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• SQL SELECT语句
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 5.0 改善 Improve
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 税务筹划精讲

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%