适合山西景致酒店有限公司的企业培训课程

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  零售销售演练

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  训练营-《引导触动》2024版
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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

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  宴会礼仪之敬酒礼仪

  • 在线课

• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 公司领导需要做哪些配合
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 时间管理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 变现篇
• SQL视图
• 高手：函数公式入门到进阶
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 实操篇

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%