适合南京艾力人才信息服务有限公司的企业培训课程

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  职场硬技能学习专题-全系列

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之顺接不逆接

  • 在线课
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  结构萃取力TM　FAST高效课程开发

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  赋能幸福未来-物业管理

  • 在线课

• 数字化领导力的衡量和提升
• 生活方式反思与重塑
• 图片美化
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 市场营销：一个动态的概念
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 发刊词
• 时间管理
• 一、大客户销售的角色定位
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 选择细分患者群
• 管理团队
• 初始化
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 内审、管理评审与纠正措施
• 第五章：销售人员激励
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 项目管理-项目管理导论
• 1.吊销营业执照的法律风险

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%