适合惠州市盛联行房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  实用图表技巧集锦（进阶版）

  • 在线课
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  专注让工作更完美

  • 在线课
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  数字时代下的财务BP核心能力构建

  • 在线课
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  健康中国行动之九：职业健康保护行动

  • 在线课

• 3.内控评价核心指标
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• 视觉篇
• 第6章 神经网络理念解决温度计转换
• 环境因素及控制措施2
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 三项费用及成本控制
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 数据透视表之项目组合
• 员工激励机制大揭秘
• 财务函数技巧合集（三）
• 第八章
• 客户管理
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 突破情绪的迷障
• 有哪些工具可以保障合同的履行
• 深度学习结语
• 反馈：员工持续改进

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%