适合山东魏桥铝电研发中心有限公司的企业培训课程

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  交通运输安全管理

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  《专业技术人员继续教育规定》解读

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  抽样检验技术详解--质量管理专业课程

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  宴会礼仪之敬酒礼仪

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• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 基础管理才智
• 发刊词
• 接触客户决策人
• 顾问式销售概论
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 日期时间函数的运用（下）
• 组织设计与组织发展概述
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 第二部分 区块链发展现状
• 第17章 表格的高效浏览术
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 情绪与压力管理
• 品牌获客
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 章节3 高级招聘
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 3.2022现场督导案例解析

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%