适合重庆荣速科技有限公司的企业培训课程

• 

  卓越经理人领航

  • 在线课
• 

  给管理者的十堂心理课

  • 在线课
• 

  职业病诊断与救治

  • 在线课
• 

  高阶职场人的晋升加薪术

  • 在线课

• 发刊词
• 7.全面预算管理的执行与控制
• api网关、部署
• 企业内部控制
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• 职场风雨多，身心受折磨
• 5.预算编制
• 第二模块：按需选才
• 移动平均模型（MA）
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 章节10
• 常用操作——【基础】
• 数据思维
• 创造团队的未来
• 绩效评估
• 1.合并报表概述
• 商业战略：企业发展战略

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%