适合北京利三川电子电器厂的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
- 模块二： 变革实施策略
- RN混合架构原理剖析与应用
- 投资并购重组精讲
- 绩效管理概览
- 3.作业成本法与作业管理
- 第五章 表格处理与图文混排技巧
- 谈判技巧：说服力
- 养生有道之 一年养生
- 团队决策：团队方向稳定器
- 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
- 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
- 减脂与健康
- 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
- 主体设计篇
- 思考力
- 金融科技助推中小企业供应链融资效率
- 原型生产现场保护
- 客户关系管理
- SQL SELECT语句
适合北京利三川电子电器厂的企业培训讲师-内训师
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适合北京利三川电子电器厂的企业培训系统
more >- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 企业培训效果监督
数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
