适合浙江巨登新能源汽车有限公司的企业培训课程

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  中暑事故现场紧急救护

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  健康中国行动之十一：心脑血管疾病防治行动

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  守初心 担使命 找差距 抓落实 推动乡村振兴取得更大成效

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  校园招聘 面试精讲：面试理念 关键素质 心理识别 群体面试

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• S04 数据统计出错找原因
• 实现高质量大厂的真全栈图书购物功能【上】+ 企业级复杂场景通用缓存工具
• 民营如何实现国内主板上市
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 马科维茨投资组合优化
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 个人效能
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 环境标志产品认证流程解析
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• PPT自定义图形
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 员工能力和意识的培养
• 表达有形象
• 领导的作用
• Python编程基础
• 口头表达技巧
• 二、对关键角色的有效辨识
• 序：创新的六维魔方

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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