适合深圳市耀祥龙特种玻璃技术有限公司的企业培训课程

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  起重吊装作业安全防护

  • 在线课
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  赢得沟通：掌握沟通技巧

  • 在线课
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  赏心悦目，释放PPT图与形的魅力

  • 在线课
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  Go开发工程师

  • 在线课

• 服务礼仪
• 绩效执行与沟通
• 时间管理
• 第二章 国际化经营起点—洞察认知
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 发刊词
• 线上篇
• Linux简介
• 第9章 解析数据指标体系
• 中国环境标志保障体系指南解析
• Android UI核心组件剖析与实战
• 章节3
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 时间管理
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 【第14章】图表的制作与美化
• MS013

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%