适合新多金钢结构工程（深圳）有限公司的企业培训课程

• 

  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

  • 在线课
• 

  合并报表应用与难点解析

  • 在线课
• 

  销售人员的职业形象和礼仪

  • 在线课
• 

  跟松哥上讲台—授课技巧篇

  • 在线课

• 时间管理
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 第三周：自我的破壁
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 坚实基础——认知篇
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 大数据起源之初识Hadoop
• Python函数
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 第五章
• gin快速入门
• 表格美化
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 章节1
• 为何肥胖，高脂血症是当代百病之源
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 国际贸易结算

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%