适合吉林长江集团有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（五）新零售的未来趋势

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  高净值客户经营四步骤-个险版

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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

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  “互联网+”金融

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• 10个数值类型设置技巧
• 客户管理
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 马科维茨投资组合优化
• 赢销的魂与道
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 管理绩效
• 第三章 仲裁庭
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 章节5 沟通影响力提升
• 典型应用场景案例
• KA终端合作规划与谈判签约
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 会议工具包
• 第14章 零基础：为什么大数据编程首选Scala语言
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 触动期Kickoff
• 第12章 项目管理，确保顺利上线

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%