适合北京艾森房产经纪有限公司的企业培训课程

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  管理随身学系列

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定程序

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  卓越的客户服务：终极指南

  • 在线课
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  IPD产品研发成功之道

  • 在线课

• 章节1：序言
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 第四章：管理多个项目
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 第三章
• 模块三：项目计划过程
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• IPO发行条件
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 四、气质的改变
• 燃料电池汽车测试评价技术
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 数字管理模式创新的体系
• 章节2：五项核心工作
• 发刊词
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 采购四级降本：技术降本

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%