适合江苏高润物业管理有限公司的企业培训课程

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  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课
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  门店运营管理提升：门店业绩提升的三维拆解

  • 在线课
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  基础土方施工阶段安全防护

  • 在线课
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  质量管理体系标准解答

  • 在线课

• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 重塑组织学习-发刊词
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 安全与质量管理
• 走近数字化领导力
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 课程导入
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 第四章-培训项目规划实施
• 企业管理：组织职能
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 情绪管理和冲突管理
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 接口与接口测试
• 养生有道之 一日养生
• 采购篇

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%