适合山东新晟合新能源汽车有限公司的企业培训课程

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  PPT渐变设计详解

  • 在线课
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  透过结构看管理思维

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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

  • 在线课
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  安全生产警钟长鸣

  • 在线课

• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 第二步：列挑战
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 文档的保护与输出打印
• 成文信息与质量信息与六性管理
• 破产案件的分类和构成
• 坚定自信
• PPT-09 高手必会的PPT快捷操作
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 模块三：班组长的现场管理
• 个人效能
• 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 项目规划
• WebServer安装和配置讲解
• 认识学习地图
• 了解自我和他人
• ISO13485主要变化
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%