适合上海派特旺餐饮娱乐有限公司的企业培训课程

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  职场步步高：管理沟通系列课

  • 在线课
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  企业风险管理与内部控制实务

  • 在线课
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  MBA完整商业课程：市场营销

  • 在线课
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  销售系列课程

  • 在线课

• 内容运营
• SQL UPDATE语句
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 模块四： 组织评估
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• Android消息机制与类加载
• 商业战略：聚焦企业内部
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 概率分布
• 向上管理
• 模块四：组织工作
• protoc插件开发、cobra命令行
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 第六章 版式设计与美化篇
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• Flink Table API&SQL编程
• 绩效目标的制定与分解
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 模块四、借势造势篇

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%