适合山西亿源房地产开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块一 管理者角色转型
- (彩蛋番外篇)Spark升级及新特性
- 深度学习商业案例
- Flink Connectors
- 第16章 慕慕手记数据库设计与操作实战
- 第三部分:技术评估阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 第23章 高手养成:Hadoop源码研读,高薪秘笈
- 1.正确理解和认识财务BP
- 初始化
- 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
- HACCP七大原理之关键限值确定,如何监控,纠偏实
- 知己知彼 开启旅程
- 排班管理系统
- 第14章 电商APP产品设计
- 第14章 零基础:为什么大数据编程首选Scala语言
- 九、数据驱动的服务化转型
- 第三章 国际化经营意图—愿景目标
- 致辞:正式场合的礼仪讲话,如何写更走心?
- 了解自我和他人
- ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
适合山西亿源房地产开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合山西亿源房地产开发有限公司的企业培训系统
more >- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
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100+
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餐饮
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50+
49%