适合上海封佩技术服务中心的企业培训课程

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

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  餐饮食安管理认证项目-从业人员篇

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  创新是管理者的第一工程

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  业务经理人力资源管理的7个角色

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• 采购四级降本：商务降本
• 与繁重的工作一起修行
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 章节4:动态仪表板制作
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 第一章 国际经营之商业环境
• 招聘计划
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 发刊词
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 营销获能
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• SQL高级话题
• 创新玩法篇
• 第四章 环境风险与合规管理
• 质量管理
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 资本市场：股票资本市场
• 第12章 通用上传组件开发以及使用

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%