适合杭州膜医生物科技有限公司的企业培训课程

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  采购四级降本

  • 在线课
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  以人为先系列课

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  职场宝典—打造完美个人品牌（新）

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  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

  • 在线课

• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 6.常见误区及注意事项
• 别让成功毁在无效社交上
• 民营如何实现国内主板上市
• 轻松玩转三张表
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 项目管理-项目组织
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 了解自我和他人
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 四、气质的改变
• 了解自我和他人
• 精准预算览全局
• 信息安全概念
• 战略规划地图
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 第5章 浏览器缓存
• 管理团队

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%