适合楚雄开发区乡又香美食苑的企业培训课程

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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

  • 在线课
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  思维导图让你拥有超级记忆

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  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

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  卓越的项目管理应用与实践

  • 在线课

• 坚定自信
• 燃料电池堆测试评价技术
• 项目规划：时间表
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
• 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 五、设计干预方案
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 结束语
• 第三关
• 坚定自信
• 2.全面预算实施的环境保障
• 故事与语言
• 体系搭建篇
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 成本控制

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%