适合常州市朗胜新材料有限公司的企业培训课程

• 

  着眼于“六稳六保”努力改善民生

  • 在线课
• 

  PPT版式美化设计制作（中级）

  • 在线课
• 

  智能生产：（一）大规模定制

  • 在线课
• 

  数字技术驱动下的财务组织变革

  • 在线课

• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 采购四级降本：流程降本
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 章节4
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 企业私域流量营销思维升级
• 基础管理才智
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 领导的作用
• 策划
• 项目管理-项目流程
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 营销技巧篇——留客
• 第1章 大数据概述
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• 销售谈判
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 对话流程

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%