适合南京彦之宇电子科技有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

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  战略是管理者第一工程：建系统

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  环境管理体系14001

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• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• MS012
• 高质量的沟通者
• 抓融合
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 第四部分 区块链的未来
• 模块三：方法
• 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 一：规划篇
• 优质企业演示文稿十大准则
• 1.数字化转型:管钱管账到管数据
• 区块链的变革潜力
• 四落 落成果
• 营销技巧篇——获客
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• Android必备Kotlin核心技术

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%