适合北京卓鼎宏达科技有限公司的企业培训课程

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  出海国际贸易实务

  • 在线课
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  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

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  透过结构看清晰思考

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI设计

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• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 四、设计思维流程——同理心
• 团队管理
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 主题二：食品安全基础
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 要事第一的思考者
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 模块一：谈判控局
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 数字化场景营销管理能力提升
• 研发管理
• 章节5：综合案例
• 四、项目执行与控制过程
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 成本管控分析
• 章节3
• 课程内容与讲师介绍

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%