适合佛山市培爱母婴用品科技有限公司的企业培训课程

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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  FinTect智能金融从基础到实战

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  坚持自我系列课

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 用户思维
• 第9章 数据结构之“链表”
• 发刊词
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 私域战略篇
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 章节3：数据可视化组件
• 基础任务
• MS001
• 情绪管理
• 产品增长
• IOC架构设计
• 第3章 基础算法之“数组类”
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 课后总结
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%