适合泗县毛丽娜正餐服务有限责任公司的企业培训课程

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  降本增效系统：研销协同增量增效 业财融合降本降费

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  AABL-OMO《卓越经理人领航》
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  一图读懂2017年版医保目录

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  加快发展现代职业教育，助力解决高技能人才短缺问题

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• PPT放映实用技巧
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 情绪管理
• Word与PPT协作办公技巧
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• W04 文档制作三步走，快速搞定不用愁！
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 优质企业演示文稿十大准则
• 了解自我和他人
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 模块三：组织诊断
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• 三、领导力提升
• 模块七 团队人才培养
• 生产制作系统
• 投资银行服务的崛起
• 数字化与RPA
• 发刊词
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%