适合北京祥瑞永诚文化发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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《专业技术人员继续教育规定》解读
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实用图表技巧集锦(进阶版)
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2023年安全生产月体验课程-班组成员安全管理——打通安全管理最后一公里【祝成军】
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带导做得好,新人上岗早—带导职场新人的真功夫
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培训课程参考
more >- 现场目视化管理
- 组织建设核心内容
- 私域团队搭建
- 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
- 高并发架构设计-直播抢单,应对高并发写
- 对话与共识:团队能量启动器
- 情绪管理
- 打造精力管理训练系统持续精进提升
- 排版要素基本功:美化文字,颜色与图形
- 绩效评估
- 什么是战略成本管理
- 劳动人事争议制度的发展历程及目标
- 实战:亿级电商平台订单系统-安全架构设计
- ISO22000食品安全管理体系—组织环境
- 区块链的业态应用
- 第16章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala面向对象编程
- 七、设计思维流程--制作原型与测试
- 模块三、根因探究
- 时间管理
- 坚定自信
适合北京祥瑞永诚文化发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
适合北京祥瑞永诚文化发展有限公司的企业培训系统
more >- 学习课程管理
将从云学堂中购买的课程进行管理及下发,供学员学习。支持已购课程搜索及筛选,可将课程加入课程库,可查看购课订单、购课历史,导出已购课程报表,可进入快速选课页面。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%