适合北京棱角科技有限责任公司的企业培训课程

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  金牌面试官20节课

  • 在线课
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  招投标盈利模式：赢取项目的思想、方法、战略和战术

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  透过结构看职场跃迁-从思维到行为，加速员工跨越式成长

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  精益生产第一步-5S管理

  • 在线课

• 上市公司如何发行可转换公司债券
• 图表篇
• 创新玩法篇
• 先从“中年危机”开始谈起
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 实操篇
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 1.集团资金管理原则与模式
• 第5章 PyTorch如何处理真实数据
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• Python的编程简介
• 【专题二】智能驾驶产品评价
• 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 质量管理-QC7大手法
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 精细讲解的能力

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%