适合山西金色鸿光科技有限公司的企业培训课程

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  过招修炼成“精”的同事们

  • 在线课
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  家族办公室及全球资产配置

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  黄河流域生态文明建设面临的挑战和机遇

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  Web前端架构师

  • 在线课

• 口头表达技巧
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 模块二：组织设计
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• 燃料电池膜电极关键测评技术
• TPM的实施与推进（上）
• 第八章
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 发刊词
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 创意合成——【蒙版】
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• 样式模板与创建目录技巧
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 夯实基础起高楼
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 项目规划

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%