适合衡水裕达房地产开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- HRD实战
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- 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
- 第3章 内存数据库之Memcached
- 中风时,时间是第一位的
- 营销:为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
- 情绪与压力管理
- 条件格式技巧合集
- 民法典视角下的劳动关系法律风险
- E03 表格阅读:表格大又多,怎么浏览才高效?
- 应收账款催收常用方法及技巧
- P04 信不信,一个色块就能玩转工作总结PPT制作
- AI工具应用
- 第二章 文档布局与页面设置技巧
- 变革管理与变革领导力原版进阶
- 第三章
- 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
- 时间管理
- 模块三:方法
- ChatGPT基础认知
适合衡水裕达房地产开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合衡水裕达房地产开发有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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