适合江苏隔壁餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  新任经理人十项修炼（2021新版）

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  化学品烧伤事故现场紧急救护

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  职场精英计划　|　4.最实用时间管理

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  11节课塑造学习型组织

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• 课程简介：欢迎学习
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 第四章
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 五、设计干预方案
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 邮件合并与制作证书技巧
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 渠道风控与评估
• 员工激励机制大揭秘
• 销售价值力-价值销售
• 要放松心情，从身体开始
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 第9章 解析数据指标体系

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%