适合四川乐居安物业管理有限公司的企业培训课程

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  AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

  • 在线课
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  团队人才培养

  • 在线课
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  OMO-《卓越经理人启航》-24版
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  数据是管理者的第一工程

  • 在线课

• 市场营销：基本介绍
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 先导课
• 3.企业财务内部控制
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• HiAbility SDK开发
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 不管他如何，情绪我负责
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 模块一： 企业变革综述
• 效益管理
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 课后总结
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 交易对象如何甄别和选择
• 4.行动计划制定

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%