适合金华市喜测科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 人才战略规划
- 线性回归实例
- 第四关:持续经营
- 第12章 项目管理,确保顺利上线
- 习得性乐观
- 模块二:策略博弈
- 胜战计
- 教授式销售
- 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型,轻松驾驭AI工具
- 财务领导者领导力
- 企业管理:主导作用
- 章节4
- 基础管理才智
- 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
- 基础管理才智
- 模块六:组织流程
- 了解自我和他人
- 5.审计实施阶段
- 破产管理人的职责与权利
- 口头表达
适合金华市喜测科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
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